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陕西抽调万名干部扶贫 与村民同吃同住同劳动!

2014-2-12 11:26:48      点击:
省扶贫开发领导小组副组长、副省长祝列克安排部署今年和今后一个时期的扶贫开发工作。

西部网讯(记者白华武)全省扶贫开发工作座谈会今天(2月11日)在西安召开。省委副书记孙清云主持会议,省扶贫开发领导小组副组长、副省长祝列克安排部署今年和今后一个时期的扶贫开发工作。

记者从会上了解到,今年我省将抽调万名干部,入驻2000个低收入村,实施精准扶贫,帮助村民改善环境,发展产业,消除贫困,实现可持续发展。

去年全省搬迁贫困户5.5万户 110万人实现脱贫:

我省去年积极动员各方力量参与扶贫开发,深入实施片区攻坚、移民搬迁和“一村一策、一户一法”三大战略,不断加大扶贫投入,统筹推进专项扶贫、行业扶贫和社会扶贫工作,扶贫开发工作成效显著。

去年全省各级政府共安排扶贫开发财政专项资金58.16亿元,比2012年增长28.5%。共搬迁贫困户5.5万户,21.75万人,110万人实现脱贫。

产业扶贫力度加大,1702个扶贫互助资金协会发放借款3.1亿元,扶持8万户群众发展生产;投放小额到户贴息贷款12.91亿元,扶持贫困户4.17万户;落实龙头企业和示范合作社贴息贷款12.3亿元,扶持127个龙头企业,覆盖带动贫困户54万户;安排财政专项扶贫资金1.18亿元,实施146个产业化扶贫项目,带动贫困户1.67万户。

“雨露计划”完成贫困家庭“两后生”转移培训5.3万人;资助中高职在校学生2.57万人,资助贫困大学生4.6万人 (其中: 新资助2万人、完成任务100%,续补2.6万人) ;进行农民实用技术培训100万人次。

片区攻坚全面启动实施 社会力量参与积极性高:

片区攻坚全面启动实施,各行业部门对贫困地区、贫困群众的政策、资金、项目等支持力度进一步加大。省交通厅制定了交通扶贫专项规划,与西安、宝鸡等7市分别签订了省市共建协议;省水利厅制定了水利扶贫规划,提出了水利扶贫的措施;教育部门全面落实了农村义务教育和家庭困难学生补助政策,国家片区县高考单独招生计划扩大到扶贫重点县。民政部门将农村低保标准提高到每人每年2020元,每年有220多万困难群众从中受益,五保户实现全供养,流浪儿童救助制度已经建立。一批重大基础设施和民生项目在片区启动实施,全年三大国家片区正在启动实施的项目1500多个,完成投资676亿元。

同时,社会力量积极参与扶贫开发,全省社会扶贫共吸纳各类资金54.6亿元。千企千村扶助行动进入常态化发展阶段,全省有1400多家企业参与新一轮结对帮扶工作,共投入资金1.55亿元。“富县帮贫县”工程推进顺利,西安、咸阳、延安、榆林四市组织23个经济实力强的县(区)对口帮扶17个贫困县,投入帮扶资金3.1亿元。世行五期扶贫项目全年完成项目投资8817万元,项目受益农户2.4万户、9.4万人。

抽调万名干部驻村扶贫 乡镇将设扶贫专职干部:

省扶贫开发领导小组副组长、副省长祝列克安排部署工作时指出,我省扶贫工作重心要向下,实行干部驻村帮扶,向贫困村派驻工作队,实施精准扶贫,通过工作队输送项目、资金、技术、信息、人才等稀缺资源,为贫困村发展注入新的动力和活力。

祝列克要求,要在现有各级包村扶贫的基础上,有效整合资源,由省委组织部和省扶贫办牵头从省市县抽调精兵强将,组建驻村工作队,分期分批次开展驻村帮扶,力争到2020年实现全省所以低收入村全覆盖。今年第一批先抽调万名干部,对2000个低收入村全面开展帮扶。按照村子大小和贫困人口多少,每村派驻3到5人,确定一名处、科级干部担任队长,驻村帮扶,落实到户,3月底前工作队都要进驻开展工作。

祝列克强调,驻村工作队要和村民同吃同住同劳动,密切联系群众,把扶贫帮扶措施落到实处。要通过三年驻村帮扶,实现贫困村、贫困户收入翻番,使贫困户全部稳定脱贫,贫困村达到“五有”。即有科学的发展规划、有特色的主导产业、有完善的公共服务、有整洁的居住环境、有健康文明的村风,走上可持续发展的路子。

针对一些地方扶贫机构比较薄弱,大部分乡镇没有扶贫专职干部的问题。祝列克要求,要进一步提高扶贫队伍执行能力,扶贫开发任务重的县要加强扶贫开发能力建设,扶贫开发任务重的乡镇要有专门干部负责扶贫开发工作。承担扶贫开发任务的单位,也要落实主管领导和干部,履行好扶贫开发责任,确保责任到人,任务到肩。要加强对领导干部扶贫政策理论培训,打造一支适应新形势任务需要的扶贫队伍,确保新阶段各项扶贫开发任务按期完成。

省上派驻挂职扶贫副县长 未完成任务将延长帮扶期:

据了解,驻村工作实行县级党委、政府领导下的队长负责制,由县级统一管理。省上向片区县和重点县派驻挂职扶贫副县长,除统筹全县的扶贫开发工作外,重点抓好驻村工作队的组织管理。

目前,省委组织部和省扶贫办正在研究制定一系列驻村帮扶制度和激励政策,还将形成严格的考核和问责机制,对没有完成帮扶任务的工作队,将延长帮扶期或问责。

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